Führungskonferenzen mit Pfiff!

Für gleiche, aufeinander abgestimmte Ziele arbeiten, am einem Strang ziehen, das Gefühl, Teil eines Ganzen zu sein, gemeinsame Werte zu leben, Leitbilder zu entwickeln oder mit Leben zu füllen… Viele gute Gründe, Führungskräfte immer wieder zu einem Austausch zusammenzubringen, um … Weiterlesen

Die Führungskraft als Mediator

Die Führungskraft als Mediator? Eine Frage, die uns immer wieder gestellt wird, ist, inwieweit Mediationskompetenz Führungskräften hilft, besser mit Konfliktsituationen innerhalb des Mitarbeiterteams umzugehen. Mediation ist nichts Neues. Bereits zur Beendigung des Dreißigjährigen Krieges war der adelige „Friedensstifter“ Aloysius Contareno … Weiterlesen

Kollegiale Beratung

Kollegiale Beratung – durch gegenseitige Unterstützung den Klinikalltag besser meistern! Mitarbeiter/innen in Krankenhäusern haben täglich große Herausforderungen zu meistern. Ihre hohe soziale Verantwortung gegenüber den Patienten/innen war nicht zuletzt ausschlaggebend für die Berufswahl… Artikel in “Neues aus dem Städtischen” (weitere … Weiterlesen